2016年深泽县公开招聘50名教师公告

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2016年深泽县公开招聘教师公告

　　为加强教师队伍建设，优化教师队伍结构，促进教育均衡发展，根据我县教育现状，经研究，决定面向社会公开招聘50名教师。

　　一、招聘原则

　　招聘工作坚持德才兼备的用人标准和公开、公平、竞争、择优的原则。

　　　二、招聘对象和条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，年龄35周岁及以下(1980年12月28日至1998年12月27日期间出生)，不限户籍。

　　2、遵守宪法和法律。

　　3、具有良好的品行和职业道德。

　　4、具有正常履行职责的身体条件。

　　5、具体招聘岗位、招聘人数、招聘条件等（详见附件1）。

　　曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职、曾受过党纪、政纪处分的人员，法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。

　　三、招聘程序和办法

　　(一)发布公告

　　2016年12月27日至2017年1月2日在深泽县政府网站（http：//www.shenze.gov.cn）向社会公开发布招聘信息。

　　(二)报名及资格审查

　　2016年12月30日至2017年1月3日，应聘人员按下列要求到深泽县教育局报名。报名时间：上午：8:30-11:30下午：2:30-5:30

　　报名及资格审查需提交以下材料：

　　1、《2016年深泽县公开招聘教师报名表》3份可从深泽县政府网站下载并如实填写。

　　2、报到证、毕业证及《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网自行打印)、学位证、身份证(或户籍证明)、教师资格证书。以上所有证件均需提供原件和复印件各1份。机关、企事业单位在编人员或已签定工作协议人员，需提供原单位同意调动或同意解除工作协议证明。

　　3、照片6张(近期免冠小二寸彩照贴报名表上)。

　　4、除上述材料外，应聘人员还必须提交电子版的个人报名信息和照片信息。带上存有个人报名表、照片的U盘。照片要求纵横比为4：3，大小不超过40KB。

　　5、报名费100元/人。

　　报考岗位的招聘人数与报名人数之比要达到1：2以上比例，达不到这一比例的，按比例减少该岗位招聘人数直至取消该岗位的招聘，该岗位减少的招考指标按实际情况调整到其他岗位，报考取消岗位的考生，可在2017年1月4日到教育局补报其他岗位。对取消、减少、调整岗位等情况2017年1月5日在深泽县政府网站公布。

　　6、资格审查

　　资格审查贯穿整个招聘过程，在招聘期间凡发现应聘人员与招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其报考资格。

　　(三)组织考试

　　由监察局、人社局、教育局共同组织，委托具有公开招考资质的机构具体实施。考试分笔试及面试两部分，其中笔试成绩占总成绩的40%，面试成绩占总成绩的60%。

　　1、笔试

　　(1)时间：2017年1月8日，下午14:00—16：00。应聘人员于2017年1月6日-1月7日持本人身份证到教育局领取笔试准考证。应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和有效的二代居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。

　　(2)内容：笔试采取闭卷方式进行，内容为教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德和时事政治等，满分为100分。

　　(3)招聘工作领导小组根据招聘计划以及笔试成绩确定笔试合格分数线，笔试合格的考生依岗位由高分至低分按1:2比例确定进入面试人员名单，最后一名笔试成绩并列的一同进入面试。

　　(4)2017年1月10日公布考生笔试成绩，1月10日公布进入面试人员名单，考生可在深泽县政府网站查询。[page]

　　2、面试

　　(1)面试时间：2017年1月15日。进入面试的考生，于1月13日到教育局领取面试通知单，考生按面试通知单规定的时间和地点等要求参加面试。

　　(2)面试内容和形式

　　面试包括说课和答辩两个环节，主要考察面试者的教育教学基本素质、教育教学能力、职业道德素质、心理素质、言语表达能力、举止仪表等，满分100分，其中说课80分，答辩20分；时间为15分钟，其中说课12分钟，答辩3分钟。

　　说课内容按照报考学科规定的课程自行准备3节课，面试时全部提交评委，由评委组长指定其中一节说课，说课不使用多媒体、可携带说课稿。

　　(3)面试分组

　　根据进入面试人数、岗位层级及时间需要，将相同或相近学科分为一组。面试当天考生集中封闭，按分组每半天抽签确定面试顺序，面试时只报顺序号，不报姓名和与本人身份有关的任何信息，如有违反视为违纪。

　　(4)打分及成绩公布

　　每个面试组7名评委，评委打分时应独立打分，不评议、不串联;计分时应去掉一个最高分，去掉一个最低分，其他分数的平均分为该名考生最后得分。每半天将考生面试成绩进行张贴公布。

　　(四)体检

　　1、确定体检人员名单

　　根据考生综合成绩依岗位按1：1的比例确定体检人员名单，并在深泽县政府网站公布。考生考试的综合成绩计算方式：笔试成绩×40% + 面试成绩×60%。比例内末位考生综合成绩如出现并列，按以下顺序确定进入体检：笔试成绩高者、学历(学位)较高者、深泽户籍或因婚姻关系迁入深泽的外籍考生进入体检。

　　2、体检内容和办法参照教师资格认定体检标准。具体时间和地点另行通知。

　　(五)考察

　　对体检合格者的思想政治、道德品质、工作能力和现实表现进行考察。

　　(六)聘用审批

　　对考试、体检、考察均合格的考生，由招聘工作领导小组在深泽县政府网站公布名单并公示7天。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的，按有关规定办理录聘手续。

　　四、人员待遇

　　被聘用人员为全额拨款事业单位编制人员，试用期一年。试用期满考核合格的予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。

　　五、其他有关事项

　　1、对报考人员所持证件、资料全程进行严格审查，对伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格。

　　2、对于教师资格笔试、面试成绩合格，但还未经教育行政部门认定、发证的考生，可根据自己情况先报名。资格复审时可先只提交教师资格考试合格证明，但在办理正式聘用手续前必须取得教师资格证，并提交教师资格证原件和复印件，否则取消招聘资格。报名时在资格证名称栏填写：“XX层次XX学科教师资格证,待认定发证”。

　　3、对因体检、考察不合格或本人主动放弃聘用的空缺岗位，按综合成绩由高分到低分，经体检、考察合格的依次予以递补。递补时限有效期为公布招聘录用结果后两个月以内。

　　4、聘用人员须服从教育局统一分配，对于不服从分配的不予聘用。聘用人员在分配的工作岗位五年内不允许流动。对违反教师职业道德行为规范的，将依据《教师法》及有关政策、法规严肃处理。

　　5、请考生在进行报名填报时，务必填写本人常用联系方式，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、体检、考察及办理聘用手续的，后果自负。

　　六、监督检查

　　本次招聘活动由深泽县监察局全程监督。

　　咨询电话：83579009

　　举报电话：83579793

　　公告发布地址：深泽县政府网站（http：//www.shenze.gov.cn）。

　　附件1、岗位信息【点此下载附件1】

　　附件2、报名表【点此下载附件2】

声明：本站点发布的招聘信息具体以原文公告为准