韩国公务员：退休福利优厚，被称神一样的职业

　　韩国目前有公务员100余万，在4400万人口中约占百分之二点多。韩国公务员分政务级和一般公务级两种。政务级别较高，主要是次官(副部级)以上的高官;一般公务员包括室长、局长及中下级约9个级别。

　　神一样的职业

　　在韩国，公务员职位由于收入待遇好，被称为神一样的职业。与一般同级别白领相比，公务员收入属较高水平，故深受该国青年人青睐。公务员不仅收入颇丰、稳定，而且还享受很多福利。据悉，公务员每月仅需缴纳自己月收入3%-4%的费用，即可享受医疗保险，并且惠及配偶。该国公务员医保方案规定，自己与爱人到医院看病，本人仅负担约10%的医疗费，余者由医保机构负责缴纳。

　　公务员的吸引力还在于其退休制度。在职公务员虽每月缴纳一定的公务员年金，但扣除多少，国家又给补贴多少，退休后既可一次性全部领取，又能分月领取。故此，他们所得到的养老金，均高于其他普通工作者。

　　再有就是公务员的稳定性，只要自身不出现特殊问题(如：久病或伤残等)，都能干到规定的法定退休年龄。而且，退休之际还可享受退休前三年工资76%的年金，而一般工作人员要少一半。

　　争当公务员催生考试村

　　自2002年以来，韩国公务员新增了2.3万人，今年韩国国家公务员工资总计达到20.4万亿韩元，比2002年的15.3万亿韩元增加了33%。也就是说，韩国年度财政预算的14.1%被用于养活公务员。不少韩国学者和媒体都在呼吁改革公务员制度，减少现有公务员的年金金额，压缩公务员队伍等。

　　考公务员的日子增开列车

　　早在今年8月初的时候，10月1日凌晨5时和5时25分从釜山到首尔的两趟高速铁路(KTX)列车的车票就已售罄，而且还是在开始预订后短短一个小时之内。韩国铁道公社不得不决定增开1趟凌晨5时10分从釜山出发的临时列车。10月1日也不是什么重要节日，怎会发生车票售光的事情?原来，那天是首尔市政府举行第7级、第9级公务员考试的日子。

　　今年有15.1097万人报名参加招聘932名公务员的首尔市公务员考试，竞争率高达162比1.7月结束的中央选举管理委员会第9级公务员公开招聘考试也有8万多人竞争100个职位，竞争率超过800比1。

　　补习费要花数千元人民币

　　韩国有国家和地方公务员之分，国家公务员分为9级。通常7级到5级公务员考试报考者的年龄必须在18岁以上、28岁以下。按照公务员级别的不同，考试分为高级公务员考试(5级)、7级公务员公开考试和9级公务员公开考试。而高级公务员考试又根据职责方向的不同分为行政考试、外务考试和司法考试等。

　　韩国行政考试、外务考试和司法考试是成为高级公务员的必经之路，也由此成为韩国最火爆的三种考试。特别是司法考试和外务考试，每年招考的职位非常少，而外交官、法官、检察官等又是很受欢迎的职业，竞争非常激烈。

　　这三大考试一般在春季举行，主要分为客观试、论述试和面试，一般考试内容是韩国史和专业知识。例如司法考试要考法律知识，而外务考试要求英语答辩，还要求托福考试成绩在550分以上。

　　由于竞争激烈，很多韩国人都会在考试前参加专门的补习班，由此还催生了一个三大考试补习产业。这种补习班补习费一般在30万韩元左右(约2200人民币)，再加上10多万韩元的教材费等，两个月的补习要花费至少50万韩元。在首尔，专门针对三大考试的补习班扎堆聚集，还形成了一个“考试村”。

　　专业人士和高中生抢饭碗

　　与私营企业相比，韩国公务员的收入并不算高。例如第9级公务员年薪只有1400万韩元左右。在过去，9级公务员公开招聘考试一直被公认为是高中毕业生参加的考试。但是在今年11月举行的9级税务公务员考试中，有110名注册会计师、税务师等持有职业资格证的专业人士都来参加了9级公开招聘考试，占到了总报考人数的1/6.据韩国统计厅就2006年度社会统计进行的调查报告显示，33.5%的韩国15～24岁青少年最想得到的职业为国家公务员，居各种职业之首。

　　韩国年轻人争当公务员的原因主要是韩国经济近年来一直不景气。很多大学生，特别是地方大学毕业生至少需要待业一年才能找到工作。

　　即使在私营企业拥有了一份工作，由于经济不稳，企业会随时裁员。相比之下，公务员只要没有特别的问题，就能保障法定退休(6级以下57岁，5级以上60岁)。退休公务员可以按照退休前三年工资的76%获得年金，而一般国民年金只有退休前三年工资的50%。公务员很自然成为了热门工作。

　　去年毕业的一名大学生说：“看到比我更有能力的朋友们成为非正规员工后提心吊胆，我就决心参加9级公务员考试。即使辛苦1~2年，只要成为公务员，将来就会更有保障。”

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