行政职业能力测验：常识判断练习题（40）

　　　　1.

　　能为经济建设和改革开放提供强大的精神动力和智力支持，创造良好的社会环境的是（ ）。

　　A.物质文明建设

　　B.精神文明建设

　　C.政治文明建设

　　D.国民整体素质的提高

　　2.

　　根据《城市居民委员会组织法》，居民委员会决定问题，采取（ ）的原则。

　　A.民主集中制

　　B.少数服从多数

　　C.居民委员会成员集体决定

　　D.居民小组组长讨论决定

　　3.

　　省政府办公厅的的孙某受命组建省政府调研中心。为此他在政府内挑选了一些人员作为调研中心的工作人员，包括 小王、小张和老林等。在孙某看来，小王虽能力有限，但为人踏实，容易和别的同志搞好团结，还是自己的老同学。据此可以判断孙某的领导方式是（ ）。

　　A.任务导向型

　　B.关系导向型

　　C.民主型

　　D.专制型

　　4.

　　《公务员法》规定，公务员考核中重点考核内容为（ ）。

　　A.德

　　B.能

　　C.勤

　　D.绩

　　5.

　　党和国家2020年的奋斗目标是（ ）。

　　A.基本实现现代化

　　B.全面建设小康社会

　　C.构建社会主义和谐社会

　　D.全面实现科学发展

　　[page]1.答案:B

　　解析:

　　社会主义精神文明建设可以为社会主义物质文明的发展提供精神动力和智力支持，同时又为改革开放和现代化建设创造有利的环境。并为它的正确发展方向提供有力的思想保证。故正确答案为B。

　　2.答案:B

　　解析:

　　《中华人民共和国城市居民委员会组织法》第十一条规定：居民委员会决定问题，采取少数服从多数的原则。居民委员会进行工作，应当采取民主的方法，不得强迫命令。所以答案选B。

　　3.答案:B

　　解析:

　　领导方式是指领导者在领导过程中对被领导者采取什么样的态度，是领导活动的模式化。依据不同的标准领导方式分为不同的类型。题干中的孙某挑选小王为调研中心员工基于小王善于为人处事，加上又是自己的老同学，偏向于关系导向型领导，故本题选B。

　　本题相关知识点：

　　1、专制型领导是领导者把决策权集于一人手中，以权力推行工作。由于决策错误或客观条件变化，贯彻执行发生困难时，不查明原因，多归罪下级。对下级奖惩缺乏客观标准，只是按领导者的好恶决定。

　　2、民主型领导是领导者同部属互相尊重，彼此信任。领导者通过交谈、会议等方式同部属交流思想，商讨决策，注意按职授权，培养部属主人翁思想。奖惩有客观标准，不以个人好恶行事。

　　3、任务导向型领导指把重点放在完成组织绩效上的领导行为，即把任务规定得很明确、组织的条理分明、任务委派的职责分明，并使用职权与奖惩去监督和促使绩效目标的实现。

　　4.答案:D

　　解析:

　　根据《公务员法》第33条规定，对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩。故正确答案为D。

　　5.答案:B

　　解析:

　　十七大（2007年10月15日至21日）报告指出，“全面建设小康社会，是我们党和国家到2020年的奋斗目标，是全国各族人民根本利益所在，必须坚定不移地为之奋斗。”

　　十八大（2012年11月8日至14日）报告提出：“到2020年实现全面建成小康社会。”用“建成”取代十七大报告的“建设”。

　　本题为2010年真题，故本题正确答案选B。

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