教育部：提高中小学教师待遇，2020年普及全国各地小学！

　　有人关心教师的工作性质，有人关心教师的师德师容，而更多的人关心教师的工资。一提到教师工资立刻就会引起大家的关注，因为社会上一直流传着教师工资的问题，有人说很高，有人说很低，国家一直提倡不低于当地公务员水平。有一些地方确实实现了这个工资待遇，但是有的地方一直抱着怀疑的态度在观望，政策虽然出了很久，却换来了更多教师的等待。那么在今年年底之前，教师的工资待遇能否提高吗?

　　教育部：提高中小学教师待遇，2020年普及全国各地小学!对于广大的老师来说，这无疑是个好消息，既然国家给了明确的时间期限，那么一定就能够实现，国家不会拿着全国老师开这样的玩笑，所以大家只要安心的等待即可。其中这个最受益的就是中小学老师，中小学老师的工资一直不高，是行业里最低。中小学属于义务教育，如果能够提高工资，想必在未来会有更多的人愿意加入到义务教育中来。

　　前几年就已经修订了《教师法》，明确规定了教师工资不低于当地公务员水平，但是很多地区还没有实施完全，只有个别地区作为试点进行着。想必在2020年一定可以彻底执行结束的，因为试点的效果还不错。如果再不执行下去，可能中小学的教师队伍越来越不完整，很多男老师由于工资太低，抵不住生活的压力，都辞职去了培训机构或者转行做了其他。

　　教师工资待遇一直保持着“两年一涨”的政策，但是在2018年年底，才有部分地区彻底落实完成这个政策。在基本工资上提高了很多。但是不低于当地公务员水平的政策，目前还没有落实下去。这个政策只有个别地区已经执行了，相信随着时间的推移，国家一定可以把这个政策彻底落实完毕的。

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