乡镇公务员，工资太低了，要辞职吗？网友：工资不高，但很稳定！

　　真的不可以辞职，外面世界不是你想象中那怎么美好，机关单位跟私营企业性质不同，私营企业看重效益，分分钟都是金钱，除非你真的很优秀，老板器重你，非你不可，那你就出来闯一闯没关系，我也是乡镇上班的公务员，但我已经三十年工龄，可以提前退休，我毕业后至今都是在这个单位，从底层做起，现在已经是副科级待遇，我从来没有想过辞职出去闯一闯，因为我是女人，没有大志，我自我感觉良好，工作稳定，待遇还蛮好，不要冲动，一失足成千古恨，慎重考虑，还是乖乖呆着安分守律做好本职工作。

　　我和你一样，也是一名公务员，只不过我不是乡镇公务员，待遇还可以。乡镇公务员，因为单位的行政级别很低，有的一辈子也就是个科员。混得好的，能挣个副科级别，大部分乡镇公务员，也就到了头了，所以看不到晋升的希望。这很容易让人沮丧，时间一长，工作的积极性就会大大降低了。公务员的收入，现在都是阳光工资，根本不是外界所想的那样，有什么灰色收入，这都是外界的误解。现在的公务员，尤其是，不仅工作繁忙，收入也真心的低，三四线城市还好，要是一二线，真的挺穷的。

　　我认识的一个乡镇公务员，举例来说，当上级下达了禁止焚烧麦秸的指示后，他们的工作就是分派任务，确保任务落实到各个乡村，和村长开会传达任务，分配任务，规划好具体的时间表，村组织成员每个人都会领到一个时间表，在不同的时间里，村组织成员会在田地里面盯守，防止村民焚烧麦秸。除了开会、分派任务、安排任务之外，乡镇公务员还需要写大量的报告文件，整理大量的表格资料，这些文件主要是汇报工作的进展情况，表格也是类似作用。乡镇公务员还需要经常下乡开展工作，很多时候一上班刚刚打开电脑还没输入几个字就开始有各种电话，文件，指示扔了过来，等处理完这些就已经到了下班时间，如果任务紧急还需要熬夜加班。

　　马云说过“员工辞职跑不出两个原因，一是钱给少了，另一个是心委屈了”。乡镇公务员有时候可能两个原因都会有。但我们不能冲动，毕竟外面的世界很精彩也很无奈。这个时候如果真的想辞职，应该想办法先提升自己，比如你想干律师可以考个资格证，你想干会计可以考个会计证，你想当老师可以考个教师资格证，你想创业可以提前研究，等等。至少给自己留出一年的准备时间，等条件真的成熟了，再辞职也不晚。

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