2023年中国邮政储蓄银行北京分行社会招聘公告

　　中国邮政储蓄可追溯至1919年开办的邮政储金业务，至今已有百年历史。2007年3月，在改革原邮政储蓄管理体制基础上，中国邮政储蓄银行有限责任公司(以下简称“邮储银行”)正式挂牌成立。2012年1月，整体改制为股份有限公司。2015年12月，引入十家境内外战略投资者。2016年9月，在香港联交所挂牌上市。2019年12月，在上交所挂牌上市，圆满完成“股改—引战—A、H两地上市”三步走改革目标。

　　邮储银行拥有近4万个营业网点，服务个人客户超过6.5亿户，发挥“自营+代理”独特模式优势，服务“三农”、城乡居民和中小企业。邮储银行拥有优良的资产质量和显著的成长潜力，是中国领先的大型零售银行。

　　中国邮政储蓄银行北京分行成立于2007年11月，依托百年邮政品牌和服务网络，坚持服务实体经济，主动承担普惠金融的社会责任,积极落实国家战略和支持现代化经济体系建设。以客户为中心，坚持守正创新，拥抱变化，用“开放”的视野、“创新”的思维、开阔的“胸怀”，打造线上线下互联互通、融合并进的金融服务体系，持续探索邮储银行城市特色发展之路，谱写北京分行高质量发展新篇章!

　　一、招聘部门及岗位

　　(一)个人金融部

　　私行团队负责人、私行团队客群经理、私行团队产品经理

　　(二)信用卡部

　　产品经理(卡产品方向)、产品经理(分期方向)

　　(三)三农金融事业部北京市分部

　　经营管理、产品经理

　　(四)公司金融部

　　产品经理(公司贷款方向)

　　(五)交易银行部

　　产品经理(外汇衍生品及国际结算)、产品经理(跨境项目与国际贸易融资)

　　(六)普惠金融事业部

　　业务管理

　　(七)信用审批部

　　授信审查

　　(八)法律与合规部

　　法律事务、合规检查(非现场数据分析)

　　(九)信息科技管理部

　　数据统计分析 (模型算法)、规划管理 (应用规划)、规划管理 (数据运营)、需求管理、需求管理 (科技运营)、开发设计、信息安全管理、运行管理 (网络运维)

　　(十)分行营业部、各一级支行

　　客户经理

　　二、招聘条件

　　(一)基本要求

　　1.拥护党的领导，政治素养高;品行端正，遵纪守法，具有良好的职业道德，强烈的事业心和责任感，无违法犯罪、不良从业记录或其他不良记录。

　　2.身体素质良好。身心健康，具备正常履职的身体、心理素质。

　　3.爱岗敬业，具备岗位所需的专业知识和基本技能;具备较强的开拓创新、组织协调沟通和适应环境等能力;具有团队合作精神。

　　4.学历要求。国民教育系列大学本科/硕士及以上学历学位，留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

　　5.年龄条件。年龄在35周岁及以下。

　　6.工作经历与年限。至少具有3年所应聘岗位的相关工作经历，近三年来因个人原因更换全职工作单位不超过两个。

　　7.符合邮储银行履职回避管理办法相关规定要求。

　　(二)具体要求

　　各岗位具体的学历要求、专业要求、招聘条件、岗位职责等信息，详见招聘投递页面。

　　三、招聘流程

　　(一)网上申请。请应聘者注册并登录招聘网申系统(链接：https://psbcbjzp2023.zhaopin.com)，在线填写个人简历，完成职位申请。

　　(二)资格审查与甄选

　　(三)笔试

　　(四)面试

　　(五)体检&背景调查

　　(六)录用

　　四、其他公告

　　(一)本次招聘统一采取网上报名方式。每位应聘者最多可申请1个职位。应聘者须对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，中国邮政储蓄银行北京分行有权取消录用资格，解除相关协议约定。

　　(二)中国邮政储蓄银行北京分行承诺对应聘者资料给予严格保密，并仅用于招聘工作使用。

　　(三)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何社会招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过社会招聘考试相关的资料和信息。

　　(四)中国邮政储蓄银行北京分行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许的范围内对整个招聘活动享有最终解释权。

　　报名入口

　　文章来源：https://psbcbjzp2023.zhaopin.com/

声明：本站点发布的招聘信息具体以原文公告为准