2016年湖南衡阳祁东县招聘147名高(职)中教师简章

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　　为缓解我县高(职)中教师严重缺编、部分学科教师紧缺的状况，根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发[2011]45号)文件精神，决定面向部分省、部属师范院校公开招聘147名本科及以上学历毕业生，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备、以德为先的用人标准;坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

　　二、招聘对象、岗位及计划

　　1、部属重点师范大学——北京师大、东北师大、华东师大、华中师大、西南大学(原西南师大)、陕西师大6所部属师大全日制本科及以上学历毕业生。

　　2、省属重点师范大学——首都师大、华南师大、湖南师大、天津师大、重庆师大、南京师大、浙江师大、河南师大、山东师大、吉林师大、辽宁师大、四川师大、广西师大13所省属重点师大全日制优秀本科及以上学历毕业生。

　　3、招聘岗位及计划见附表2。

　　三、招聘条件

　　1、基本条件

　　(1)热爱党，热爱祖国，热爱社会主义，忠诚党的教育事业，品行良好，身体健康。

　　(2)具有较扎实的学科理论水平和良好的专业实践能力。

　　(3)本科毕业及以上学历证书且具有学士及以上学位证书、高级中学教师资格证书、普通话二乙以上证书，其中语文、英语教师岗位普通话要求二甲以上。(2016届应届毕业生可于2016年8月31日前取得本科毕业及以上学历证书且具有学士及以上学位证书、高级中学教师资格证书。逾期未取得以上证件者，取消其录用资格。)

　　(4)年龄须在28周岁以下(1988年1月1日以后出生)，以有效身份证上标注的出生年月为准。

　　(5)具有正常履行报考岗位职责的身体条件。

　　2、有下列情形之一的人员，不得报名：

　　(1)受过刑事处罚、劳动教养的;

　　(2)组织或参与非法组织的;

　　(3)接受普通全日制高等教育期间受到过警告以上纪律处分的或留级处理的;

　　(4)在道德方面存在严重错误的;

　　(5)违反计划生育政策的;

　　(6)正在接受审查尚未结案的;

　　(7)有其他不宜担任教师职务情形的。

　　四、招聘程序(报名及考试地点将于近期发布，请应聘人员关注)

　　1、发布信息

　　在衡阳市人力资源社会保障网、祁东新闻网、祁东教育网及相关高校校园网发布招聘简章，发布时间为1月6日-14日。

　　咨询电话：13873403311(徐)

　　2、报名

　　(1)网络报名

　　截止时间： 2016年1月16日下午5:30。

　　报名方式：应聘者可在报名截止日前通过邮件(邮件标题名称：毕业学校+所学专业+姓名+应聘岗位)发送报名表(应聘者自行下载附表1)至邮箱48163195@qq.com。

　　(2)现场报名

　　时间：1月15日-17日(上午8∶00—下午5∶30),时间为3天。

　　地点：待定。

　　要求：现场报名，填写报名表。

　　(3)资格审查

　　所有应聘者均须于2016年1月15日-17日每天8∶00-17∶30携带填好的报名表(表格可在网上打印)到报名现场进行资格审查(地点待定)，资格审查时需提交本人如下证书证明原件及复印件(各1份)：本人近期免冠同底1寸彩照4张、有效第二代身份证、毕业证(并提供中国高等教育学生信息网查询后打印的中国高等教育学历认证报告)、学位证、英语等级证书、个人近三年获得的各种荣誉证书等招聘基本条件中所要求的所有证件，2016年应届毕业生须提供所在学校盖章的就业推荐表，在职人员报考须提供现工作单位同意报考证明。

　　(4)报考人员提交的报考信息和提交的证书证明材料必须真实准确。[page]

　　3、笔试

　　(1)每一个岗位计划数与实际报考人数的比例原则上不得低于1∶3。少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位经上级部门同意后，可降低开考比例1∶2开考或核减岗位招聘计划。

　　(2)笔试时间：2016年1月19日上午9:00-11:00，地点：待定。报考人员须携带有效第二代身份证、准考证按要求参加考试。

　　(3)笔试内容:招聘岗位相关学科大学和高中专业学科知识，满分100分。

　　(4)成绩查询：1月19日下午14：00于考试地点查询成绩，考生如对成绩有疑问，于1月19日下午14：00-15:00申请复核。

　　4、面试和说课

　　(1)面试和说课时间：2016年1月20日8:30-18:00。地点：待定。

　　(2)对象：所有岗位均根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位计划1∶3的比例确定参加面试和说课人员。

　　(3)参加面试和说课人员须携带有效第二代身份证按时参加面试和说课。

　　(4)面试和说课均采取百分制。面试时间为5分钟，采取结构化面试方式，主要考核应聘人员的仪表仪态、行为举止、综合分析能力、口头表达能力、临场应变能力。说课时间为20分钟，主要考核应聘人员的把握教学内容、运用教学手段、组织课堂教学的能力和课堂教学效果。

　　(5)面试和说课总成绩=面试成绩×20%+说课成绩×80%。

　　5、考试综合成绩

　　考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试和说课总成绩×60%。

　　五、体检

　　(1)确定人选：根据考试综合成绩从高分到低分的顺序，按岗位计划1∶1比例确定体检人员名单。考试综合成绩相同的，根据笔试成绩从高分到低分确定排名顺序。为确保招聘质量，设定面试和说课合格总分数线为80分，如面试和说课总分数低于80分者，则为不合格，不得确定为体检对象。

　　(2)体检时间：1月下旬(具体日期待定)上午8∶00，组织体检人员到指定的医院进行体检。体检参照公务员录用体检通用标准执行。体检费用考生自理。

　　体检不合格或弃权导致空缺的，在报考同一岗位参加面试和说课的考生中按考试综合成绩从高分到低分依次递补，递补只限1次。

　　六、考核

　　对体检合格的人员确定为考核对象，考核内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习表现、遵纪守法等。考核时将对应聘人员资格条件进行复查。

　　如被考核对象不合格或弃权导致空缺的，在报考同一岗位的面试和说课的考生中按考试综合成绩从高分到低分依次递补1次，经体检合格后再组织考核。

　　七、公示

　　拟聘用人员在衡阳市人力资源社会保障网、祁东新闻网、祁东教育网及相关高校校园网上公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，经祁东县公开招聘高(职)中教师工作领导小组审定，即确定为聘用人员。

　　自公示之日起，如岗位出现空缺，该岗位不再递补。[page]

　　八、聘用及待遇

　　聘用人员名单上报祁东县编办、祁东县人社局等部门审批后，按相关规定签订聘用合同，列入全额拨款事业编制。聘用人员试用期为一年。试用期内享受学校同类教师同等待遇。试用期满考核考察合格者，予以正式聘用。试用期满考核考察不合格者，取消聘用资格。

　　九、本次招聘由祁东县教育局组织，县纪委、县委组织部、县政府办、县监察局、县编办、县人社局、县财政局等单位组成联合监督小组，参与全过程并进行现场监督，对违反公开招聘纪律的，按有关规定追究责任。

　　监督电话： 0734- 6264225(祁东县纪委办公室)

　　0734- 6286110(祁东县人社局)

　　0734- 6264483(祁东县教育局)

　　本方案由祁东县事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释。未尽事宜，由祁东县事业单位公开招聘工作领导小组研究决定。

　　附件：电子表格(含职位).doc

　　祁东县事业单位公开招聘工作领导小组

　　2016年1月6日

声明：本站点发布的招聘信息具体以原文公告为准