2016江西信丰县招聘200名小学教师公告

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　　为适应我县教育事业的发展要求，满足学校教育教学工作的需求，经县政府研究，同意今年公开招聘农村小学教师200人。现将有关招聘小学教师的事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备，“公开、公平、公正”，择优录取的原则招聘教师。

　　二、招聘计划

　　招聘农村小学教师200人。具体名额与学科分配如下：

　　语文75人(男30人、女45人);数学65人(男26人、女39人);

　　英语35人(男14人、女21人);音乐5人(男2人、女3人);

　　思想品德3人(男 1人、女2人);体育 10人(男5人、女5人);

　　美术5人(男2人、女3人);计算机2人(男 1人，女1人);

　　三、招聘条件

　　1、身体健康、遵纪守法、品行端正、热爱教育事业。

　　2、报考人员须赣州籍或夫妻双方其中一方信丰籍、2012-2016年全日制大专及以上学历且取得小学或以上层次教师资格证的应、历届毕业生。

　　3、凡已招聘进入外县事业单位人员，满足相关条件者可参加报名。

　　4、报考学科须专业对口，毕业证或教师资格证专业无招聘学科的，文科类可报语文，理科类可报数学。

　　5、近五年内受到治安管理处罚或其他刑事处罚、违反计划生育条例

　　的、受过党纪政纪处分的人员不具备本次招聘资格。

　　四、招聘办法

　　1、全日制研究生毕业及获得以上学历的可享受优惠加分，在笔试成绩中加5分。

　　2、报考分学科进行，各学科分性别的报考人数与招聘人数比语文、数学、英语、体育应达到2:1，其它学科应达3:1。报考人数未达到此比例要求时将在同学科男、女教师招聘人数间进行调剂，如果同一学科报考人数比例达不到要求将招聘人数调剂到其他学科。音乐、思品学科缺额转给同性别的语文学科，美术、计算机学科转给同性别的数学学科，体育学科转给同性别的英语学科。

　　3、笔试。本次招聘只进行笔试，笔试实行闭卷考试，笔试内容分公共科和专业科，分值200分。其中公共科80分(教育学原理和教育心理学各40分)，专业科120分。公共科考江西省中小学教师招聘考试委员会编写、江西高校出版社2016年出版的《教育综合基础知识》中的教育学原理、教育心理学;专业科考江西省中小学教师招聘考试委员会编写、江西高校出版社出版的小学层次《学科专业知识》，其中语文、数学、英语、音乐、体育、美术考《学科专业知识》2016版内容，思想品德和计算机两个学科考相应的专业知识。考试时公共科和专业科试题同时下发，考试时间语文180分钟，数学、英语150分钟、其它学科120分钟。

　　4、根据考生笔试成绩加上研究生加分成绩分学科、分性别从高分到低分聘用。每个岗位末位总分相同者，按笔试专业成绩高低顺序提出拟聘对象;笔试专业成绩也相同者，按笔试教育学原理成绩高低顺序提出拟聘对象。

　　5、拟聘考生如因资格审查不合格、体检不合格、自动放弃等情况出现缺额，则在同学科、同性别人员中从高分到低分依次递补一次。

　　五、报名、资格审查与录用

　　1、报名时需提供以下材料：应届毕业生(就业协议书、就业推荐表、身份证原件、复印件各一份，相应等级教师资格证证明、2张一寸免冠彩照);历届毕业生(毕业证、身份证、报到证或人才交流中心出具的人事代理证明原件、复印件各一份，2张一寸免冠彩照、相应等级教师资格证或证明)。

　　2、报名考试需缴考务费150元，每科50元。

　　3、体检。预录对象全部参加体检，体检按《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》规定执行。

　　4、公示、录取。

　　(1)、经体检、资格审查、公示无异议后，报县人民政府审定后办理聘用有关手续。试用期为一年，试用期内经考核合格者按规定正式办理聘用手续，试用期内经考核不合格者不予聘用。聘用人员在信丰服务期不少于5年，未满5年的，一律不予办理调动手续。

　　(2)、聘用人员有下列情形之一的，取消其聘用资格。

　　①伪造、涂改证件(证明)、隐瞒事实等行为或以其他不正当手段获取应聘资格的;

　　②应届毕业生当年未取得毕业证书和教师资格证的，历届毕业生招聘录用时还未取得教师资格证的;

　　③2016年7月10日前不能按时提供报到证的。[page]

　　六、招聘工作时间和地点

　　1、报名时间：2016年5月3日- 5月5日。

　　2、领取《准考证》时间：2016年5月6日下午14:30-18:00。

　　3、笔试时间：2016年5月7日上午9:00开始。地点：见准考证

　　4、笔试成绩公示与查分时间：2016年5月9日- 5月11日。

　　5、体检时间：2016年5月14日。

　　6、报名及领取《准考证》地点：

　　信丰县教育局人事股(县政中心B栋405室)。

　　七、纪律与监督

　　1、公开招聘工作人员实行回避制度。涉及与本人有直系亲属关系或者其他可能影响招聘公正的招聘工作人员要主动提出回避。

　　2、对违反公开招聘纪律的工作人员按照有关规定追究责任，招聘工作的全过程要做到信息公开、程序公开、结果公开，广泛接受社会及有关部门的监督。

　　3、报考人在报名时必须出具真实有效的证件，报考资格审查贯穿招聘工作全过程。报考人员弄虚作假并经查实的将取消录用资格，三年内不得在信丰报考。

　　4、考生须凭准考证、身份证或其它有相片的有效证件进入考场，考生手机等通迅工具不得带入考场，否则以舞弊论处，取消考试资格。

　　八、公告方式

　　1、公告时间：2016年4月13日- 4月30日

　　2、网络：信丰县人民政府网(http://www.jxxf.gov.cn)

　　信丰教育在线

　　3、电视：信丰电视台

　　4、报纸：信丰报

　　5、宣传栏：信丰县教育局、信丰县各中小学校宣传栏

　　九、咨询电话：0797-3339466。

　　本公告解释权归信丰县招聘教师工作领导小组。

　　信丰县招聘教师工作领导小组

　　2016年4月13日

声明：本站点发布的招聘信息具体以原文公告为准