安徽省公选、遴选面试历年真题

　　2010年8月22日安徽宣城公选领导(副科)面试题

　　1、你认为科级领导干部应具备的品质和素质有哪些?你报考这个职位的优势是什么?

　　2、6月14日大连油罐爆炸，7月2日公司就抢险救灾召开了表彰会，表彰相关单位和个人，有些媒体和民众认为，事故责任人还没有处理就开表彰会，影响不好，你谈谈对这件事的看法。

　　3、老干部去世博旅游，组织题。

　　4、领导给你的任务很多，你的压力很大，分管下属对你给他们压担子也颇有微词，你想跟其他领导协商请他们帮忙，可是怕影响班子和谐。

　　2010年8月安徽省亳州市公开选拔县处级领导干部面试题

　　1、有人说，“有权就有威，一朝权在手，就把令来行”，你对这句话是怎么看的?

　　2 、假如你被提拔到新的领导岗位，你觉得有哪些优势能够确立你在单位中的威信?

　　2010年11月27日安徽省省直机关遴选面试题

　　1、举例说明你或他人在工作、生活中组织人力物力做某项活动成功的例子。

　　2、名利之心人皆有之，你如何理解

　　3、你在一项工作中产生失误，你的领导对你进行批评，你有些不满或其他想法，你如何做?

　　2011年11月26日安徽团省委遴选公务员面试题

　　1、去基层团委调研团的工作，你怎么看待当前团的基层工作?

　　2、团省委召开各区县团委书记会议，你具体负责，怎么安排?

　　2011年12月29日安徽省六安市公选科领导面试题

　　1、党中央提出要加大力度从基层向上选拔领导干部，你觉得基层干部有哪些优势和需要提高的地方?

　　2、与同事关系问题：是让步还是如何?

　　3、招商引资问题，领导让你负责与企业的一次谈判，请问你如何去实施?

　　4、网络上出现敏感类话题，请问你觉得第一步要做的是什么? 并谈谈你对该类问题的见解。

　　2011年12月18日安徽省住建厅公务员遴选面试题

　　1、巢湖拆分后，划归到合肥市的有哪些地区?这次区划对于合肥市的意义，对于安徽省的意义在哪里?

　　2、你是办公室秘书，领导都不在家，你也联系不到任何人，你的上级领导托人留了张便条给你，希望你在上午时间内做好以下三件事：

　　(1)房管局上交的职工议案，你要看完后，写500字的总结上报;

　　(2)你下属有篇文章要发表希望你帮她修改，改好后要及时上媒体信息，作为单位本年度信息上报工作量，(3)、其他单位某一局长给房管局局长一封信，希望你代为处理并回函。你如何安排?

　　3、你住在一条河边，走路上班绕河20分钟，开车上班10分钟，如果在河上修座桥，走路过桥上班也是10分钟，如果你不缺资金，手上有20W，你愿意修桥还是买车?

　　4、在你的身边有没有老百姓反映，信息公开不及时不全面，你如何看待这个问题?

　　2012年3月3日安徽宣城绩溪县公选副科领导面试题

　　1、有人能说一个单位“民主增加和谐、专制有利效率”你怎么理解。

　　2、你所经历的一件难忘的工作是什么，你从中收获到什么。

　　3、你的单位有位年轻同志应工作能力问题，受人排挤，重要工作不让他办，你作为分管领导，怎么办?

　　4、现在很多地方为了发展，出现了一系列环境问题，请你说说你怎么看待“发展”与“环境”的问题?

　　2012年6月4日安徽六安市选调公务员面试题(财政局)

　　1、作为机关工作人员，如何提高执行力?

　　2、你的领导把你安排在一个你不喜欢的岗位上，你怎么办?

　　3、领导报销一笔差旅费，你是经手人，他是审批人，你知道这笔数额过大，存在问题，你怎么处理 ?

　　2012年11月18日安徽无为公选团县委副书记面试题

　　1、让你着手准备一个基层团组织调研，如何准备?

　　2、你怎么看待学历高低和领导干部能力要求的关系?

　　3、如何运用网络、微博等新事物来做青年工作?

　　4、你的一个下属，每次分派任务时，他总说“没问题”，但实际进展不佳，一团糟，你如何去做?

　　2012年11月安徽省级机关公务员遴选面试题

　　1、你是在基层工作的同志，请问在基层工作从群众身上学到了那些东西，今后需要在那些方面提高?

　　2、现在有的政府部门在工作中存在“想管管不好”的情况，请问你有什么看法?

　　3、重点工程项目管理分为确定管理目标考核标准、主要责任人、倒逼机制、监督机制、奖惩机制等，其中的重点和难点的哪些?

　　2013年1月27日安徽六安金寨公选副科面试题

　　前三题公共题，第四题针对职位的专业题

　　1、如果你竞选上新岗位，你认为最大的挑战是什么?如何克服?

　　2、你认为依法行政如何贯彻落实，结合报考岗位谈谈?

　　3、很多材料，大致有伦敦奥运会没有厕所等细节让很多人诟病，请谈谈对细节的认识，以及工作中如何把握细节?

　　4、一处旅游地，人文与历史兼备，现打算进行开发该旅游项目，领导让你开展旅游项目规划，你怎么入手开展?(旅游局副局长职位)

　　2013年5月11日安徽国税处级公选面试题

　　1、 总书记提出我们要实现中华民族伟大复兴的中国梦，请你结合国税系统工作实际，谈谈国税部门怎样发挥作用，实现中国梦?

　　2、有人说：领导干部抓住工作重点很重要，决策正确与否并不重要。你怎么看?

　　3、有这样一个寓言故事：有一个农夫养了两匹马，一匹马干活很勤快，一匹马干活总是偷懒，于是主人就把那匹偷懒的马的活也交给勤快的马去干。偷懒的马起初沾沾自喜，认为不干活照样吃的不少，可以安逸的生活。后来，主人看见有一匹马就可以承担所有任务，这匹懒马是多余的，变杀掉了这匹懒马。请你结合工作实际，谈谈你的看法?

　　2013年8月17日安徽省安庆市遴选公务员面试题

　　1、想要走的快，就一个人走，想要走的远，就一起走。你如何理解这句话?结合实际谈谈。

　　2、现在有一些现象，好些人一起闯红灯，俗称“中国式过马路”。领导要你对此做整治方案。

　　3、你在乡镇挂职一年，发现管理方面有问题，但是不解决也不会影响你什么，这时你怎么办?

　　4、你和领导一起的时候，有位村民反映一件事情很有问题，情绪较激动，正好这个事情是你负责在做的，你怎么办?

　　2013年10月安徽省某市人大选调工作人员面试题

　　1、请谈谈对“一府两院”关系的认识 ?

　　2、在单位中，如果和同事有矛盾了，应该如何处理 ?

　　2013年12月15日安徽安庆市公选紧缺人才面试题(副科级领导)

　　1、阿基米德说过，“给我一个支点和一根足够长的标杆，我就能撬动地球”。题目要求的大意是，谈这个观点对人生和事业有哪些可以借鉴的地方?

　　2、一些地方采取干部下基层“带着课题下去，带着思路上来;带着问题下去，带着对策上来”的工作方式。题目要求的大意是，谈谈对这种工作方式的认识，以及这种工作方式对干部提出了哪些要求?

　　3、在实践中，有些领导在安排工作时，时常会将难度大的任务委以那些积极主动、能力强的人，而那些不是很主动的人常常事少责轻，锻炼也少。题目要求的大意是，你如何看待这种现象，应该怎样用好人，调动大多数人的积极性?

　　4、工作中可能有许多不确定因素，会导致情况不断变化，题目要求的大意是，谈谈在制定计划时如何面对这个问题，计划完不成怎么办?

　　2014年1月8日安徽某市委选调公务员面试题

　　1、组织一次灾区群众心里健康状况调研,你怎么做?

　　2、近日，安徽省委常委、合肥(楼盘)市委书记吴存荣表示，“等房价涨到一平方米两万元时，城市发展的活力就没有了，是有害的。”因为高房价可能会成为人才进入合肥的障碍，吴存荣表示，绝不希望也绝不能让合肥的房价涨到每平方米2万元。谈谈你的看法?

　　3、你认为市委政研室如何践行“走转改”?

声明：本站点发布的招聘信息具体以原文公告为准