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贵宾理财经理
岗位职责
1.负责办理个人客户开户、签约以及个人客户的理财等非现金业务;
2.主动挖掘个人客户需求,为个人客户提供理财咨询服务;
3.认真分析个人客户的投诉和建议,研究解决方案,不断提升个人客户满意度;
4.完善个人客户档案,与个人客户建立长期稳定的伙伴关系。
任职资格
1.遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3.原则上年龄35周岁(含)以下;
4.具有2年以上的商业银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历;
5.熟悉银行零售金融产品和工作流程,具有相关岗位的上岗证书或执业资格证书,持有AFP/CFP者优先;
6.具有较强的沟通协调能力、学习创新能力和团队合作意识;
7.在原单位年度考核良好及以上;
8.符合履职回避的有关规定。
理财专员
岗位职责
1.负责办理个人客户开户、签约以及个人客户的理财等非现金业务;
2.主动挖掘个人客户需求,为个人客户提供理财咨询服务;
3.认真分析个人客户的投诉和建议,研究解决方案,不断提升个人客户满意度;
4.完善个人客户档案,与个人客户建立长期稳定的伙伴关系。
任职资格
1.遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3.原则上年龄35周岁(含)以下;
4.具有2年以上的商业银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历;
5.熟悉银行零售金融产品和工作流程,具有相关岗位的上岗证书或执业资格证书,持有AFP/CFP者优先;
6.具有较强的沟通协调能力、学习创新能力和团队合作意识;
7.在原单位年度考核良好及以上;
8.符合履职回避的有关规定。
支行营业部经理/副经理
岗位职责
1.负责对整个厅堂的服务、营销进行管理,管理网点个人客户资源、监督执行营销计划,管理员工团队,实现提升网点产能、提高客户满意度的目的;
2.主动挖掘个人客户需求,为个人客户提供理财咨询服务;
3.认真分析个人客户的投诉和建议,研究解决方案,不断提升个人客户满意度;
4.完善个人客户档案,与个人客户建立长期稳定的伙伴关系。
任职资格
1.遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3.原则上年龄35周岁(含)以下;
4.原则上具有3年以上的商业银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历;
5.熟悉银行零售金融产品和工作流程,具有相关岗位的上岗证书或执业资格证书,持有AFP/CFP者优先;
6.具有较强的沟通协调能力、学习创新能力和团队合作意识;
7.在原单位近三年年度考核均为良好及以上;
8.符合履职回避的有关规定。
支行班子成员
岗位职责
1.根据业务发展方向,带领支行团队开发客户资源,提供综合金融服务,严密防范各类风险,完成业务经营目标;
2.督导支行团队成员积极开展日常工作,对下属员工绩效做出客观评价;
3.负责与上级行业务部门及条线的沟通汇报,完成总分行下达的各项工作任务;
4.负责做好员工行为管理,把好合规管理。
任职资格
1.遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3.原则上年龄38周岁(含)以下;
4.原则上具有5年以上的商业银行工作经历,且具备2年以上管理工作经验;
5.精通业务,具有较强的市场开拓能力、团队领导能力和风险控制能力;
6.具有较强的沟通协调能力、学习创新能力和团队合作意识;
7.在原单位近三年年度考核均为良好及以上;
8.符合履职回避的有关规定。
支行公司部经理/副经理
岗位职责
1.协助支行班子制定支行公司业务发展计划并组织实施,协助做好支行公司客户经理队伍团队建设工作;
2.参与重点客户、重点行业、重点区域的营销工作;
3.进行贷前调查,准确掌握客户经营动态,根据贷款制度,进行贷中管理;
4.根据客户需求,开展个性化服务工作,做好客户日常维护,发现和解决客户开发中的一般问题,为客户提供及时优质的服务。
任职资格
1.遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3.原则上年龄35周岁(含)以下;
4.原则上具有3年以上的商业银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历;
5.具有较强的金融产品统筹分析能力,具有较强的市场开拓和客户服务能力;
6.具有较强的沟通协调能力、学习创新能力和团队合作意识;
7.在原单位近三年年度考核均为良好及以上;
8.符合履职回避的有关规定。
公司客户经理
岗位职责
1.参与重点客户、重点行业、重点区域的营销工作;
2.进行贷前调查,准确掌握客户经营动态,根据贷款制度,进行贷中管理;
3.根据客户需求,开展个性化服务工作,做好客户日常维护;
4.发现和解决客户开发中的一般问题,为客户提供及时优质的服务。
任职资格
1.遵纪守法,诚实守信,为人正派,身体健康;
2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
3.原则上年龄35周岁(含)以下;
4.具有2年以上的商业银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历;
5.具有较强的金融产品统筹分析能力,具有较强的市场开拓和客户服务能力;
6.具有较强的沟通协调能力、学习创新能力和团队合作意识;
7.在原单位年度考核良好及以上;
8.符合履职回避的有关规定。
文章来源:https://job.citicbank.com/
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